2023年5月

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  平時から産業医という存在の認知を広げていくことも必要なんだと思います

  2023年5月30日

  嘱託産業医

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  ちょっと語弊がありますが、最初は役員の使い方がなかなか上手にいかなかったんです。

  2023年5月25日

  1000名以上, 産業保健師, 製造業, 人事労務担当者・経営者

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  ストレスフルな状況でもちゃんと人と向き合う

  2023年5月25日

  1000名以上, 産業保健師, 建設業

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  「人を大事にする」会社の精神が社内に浸透しているから、一丸となって乗り越えることができた

  2023年5月23日

  1000名未満, 製造業, 人事労務担当者・経営者

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  我慢強い心配りができたからこそ…

  2023年5月18日

  1000名以上, 職種, 製造業, 人事労務担当者・経営者

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  変化を目前にしたら、柔軟に対応できてしまった

  2023年5月18日

  1000名以上, その他のサービス業, 産業保健師, 人事労務担当者・経営者

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  総務部の本気度合いが社員に伝わらないといけない

  2023年5月18日

  1000名未満, 製造業, 人事労務担当者・経営者

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  検査ラインは止めてはいけない。だから、走りながら考える、訂正しながら進む。

  2023年5月17日

  1000名以上, 学術研究、専門・技術サービス業, 人事労務担当者・経営者

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  緊急ニュースが流れてくるたびに、自分ならどうするかシミュレーションをする。毎回5分でも積み重ねたら大きいです。

  2023年5月16日

  1000名以上, 金融業・保険業, 人事労務担当者・経営者

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  日本とグローバル、これまでの経験を全て生かして産業医活動ができた

  2023年5月11日

  1000名以上, 製造業, 専属産業医

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  楽しんでやろうって、勝手に気持ちを変えてやってました

  2023年5月11日

  1000名以上, 金融業・保険業, 人事労務担当者・経営者

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  ピンチになったらつながる力

  2023年5月11日

  1000名以上, その他のサービス業, 人事労務担当者・経営者

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  ずっと衛生管理者をやってきたけど、これまで前面に立つことはなかったんです

  2023年5月8日

  1000名未満, 卸売業・小売業, 人事労務担当者・経営者

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